Le E-learning Paraschool

Des solutions " sur mesure " pour sensibiliser et former.
Renault SCOR (Renault) Le Développement Durable pas-à-pas (Pôle Emploi) Are You Sustainable? (Renault) Conduite de chariots automoteurs (RATP) Module Socle (e-Bourgogne) IBIS Réception (Ibis) Kit d'accueil Radionavigation

Forte plus-value pédagogique et haute qualité interactive

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Paraschool a été choisie par des entreprises et institutions de premier plan pour faire bénéficier leurs collaborateurs des approches pédagogiques interactives qui ont fait son succès dans le monde éducatif.

  • Modules e-learning proposant une forte exigence en matière d'interactivité
  • Environnements virtuels d'apprentissage réalistes et immersifs
  • Sollicitation active de l'apprenant au travers d'approches personnalisées
  • Individualisation fine des parcours
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Paraschool conçoit, réalise et déploie des solutions e-learning " sur mesure " qui couvrent une large palette d'objectifs opérationnels, quel que soit le niveau de qualification initial et les modes d’apprentissage de prédilection des publics bénéficiaires.

  • Requalification sur des pré-requis fondamentaux au travers de l'offre Evolution
  • Prise en main de nouvelles procédures ou " postures " métiers (ex. : accueil client)
  • Apprentissage d’un nouveau cadre réglementaire
  • Appropriation d’une expertise " clé " au travers de learning-games et de business-games collaboratifs

Paraschool propose également, autour de ces solutions, une ingénierie complète de déploiement et d'accompagnement au changement : identification des enjeux de progrès associés à votre dispositif de e-learning, ingénierie de déploiement, accompagnement du changement, assistance à la vente interne du projet…

Les apports exclusifs de l’approche e-learning de Paraschool

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  • Une analyse en continu des usages e-learning et des formats d'apprentissage les plus appréciés des apprenants.

L'exploitation de l’effet réseau sur sa propre plate-forme en ligne avec 300 000 utilisateurs au quotidien permet à Paraschool de mener une analyse prédictive extrêmement fine des attentes des apprenants en termes d’efficacité pédagogique et d’interactivité.

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  • Une ingénierie complète de déploiement et d'accompagnement au changement autour de ses outils.

Identification des enjeux de progrès associés à votre dispositif de e-learning, ingénierie de déploiement, accompagnement du changement, assistance à la vente interne du projet.

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  • Un studio de production rompu à la mise en scène interactive de contenus de formation relevant d’une expertise métier pointue ou exigeant une scénarisation originale.

Réputées pour leur capacité à restituer des notions complexes, les équipes de Paraschool peuvent solliciter une expertise rare de votre entreprise et en transposer pédagogiquement l’apport au bénéfice d’un public élargi de collaborateurs.

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Renault SCOR

Formation au Système Commercial Renault SCOR

Objet :
Conception et réalisation d’un module e-Learning de formation au Système Commercial Renault SCOR avec présentation du dispositif et des nouveaux outils (portail)
Approche pédagogique :
Travail à partir de saynètes présentant des situations métiers.
Module multilingue
Durée : 1 heure
Cible : Direction Commerce (10 000 agents)

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Le Développement Durable pas-à-pas

Pôle Emploi

Objet :
Conception et réalisation d’un module e-Learning de Sensibilisation au Développement Durable et éco-gestes »
Approche pédagogique :
Simuler un parcours dans un bâtiment de Pôle Emploi en invitant l’apprenant à découvrir les messages-clefs
Durée : 1 heure
Cible : 48 000 agents de Pôle Emploi

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Are You Sustainable ?

Renault

Objet :
Sensibilisation aux nouvelles procédures Développement Durables lors du référencement des fournisseurs.
Approche pédagogique :
Simulation de cas concrets de référencement de nouveaux fournisseurs.
Durée : 45 minutes
Cible : Service Acheteurs

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Conduite de chariots automoteurs

RATP

Objet :
Formation à la conduite en sécurité des chariots automoteurs. Module préparatif à l’obtention du CACES.
Approche pédagogique :
Animations graphiques, séquences vidéos.
Durée : 2 heures
Cible : Opérateurs logistique

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Module Socle

E-Bourgogne

Objet :
Conception et réalisation d’un module de présentation du nouveau portail de services e-Bourgogne dans le cadre du projet de PPP.
Approche pédagogique :
Formation outil à l’utilisation du nouveau portail et de ses fonctionnalités.
Durée : 5 heure
Cible : 64 000 agents de la fonction publique nationale et/ou territoriale en Région Bourgogne

Visiter le module en ligne

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IBIS Réception

Groupe Accor

Objet :
Formation du personnel d’accueil en milieu hôtelier. Maîtrise des procédures, savoir être face aux clients.
Approche pédagogique :
Représentation 3D d’un hôtel et mise en situation face à des clients.
Durée : 2 heure
Cible : Réceptionnistes dans les hôtel du groupe (déploiement international)

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Kit d’accueil

Sécuritas

Objet :
Accueil des nouveaux arrivants et formation au poste de travail.
Approche pédagogique :
Parcours d’apprentissage dans les locaux d’une agence. Echanges avec les personnages clés.
Durée : 1h30
Cible : Pilotes en formation